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上海商务调查公司的规范及引导
上海商务调查公司的规范及引导
上海商业尽职调查公司以下六个方面对调查公司进行规范和引导,是比较易于操作的。
1. 调查公司的准入资格。
调查公司的执业人员必须具有足够的法律知识,有一定的学历,最好是法律专业并受过专门的调查技能培训。执业人员必须具有良好的职业操守,例如,为当事人保密,不谋取当事人诉争利益,严禁利用掌握的信息进行非法活动。
2. 调查公司的管理机制。背景调查公司行业的管理应包括四个层次:
(1)相关国家行政机关的行政管理;
(2)工商、税务等政府有关部门的管理和监督;
(3)行业协会的行业管理;
(4)调查公司的自律性管理。前两项属于外部管理,后两项属于内部管理。内部管理的完善主要涉及到业务管理、利益调整、执业道德建设和纪律管理等方面。
3. 调查公司的委托合同。
北京调查公司的委托代理合同不能违反法律的禁止性规定。
4. 调查公司的权利义务。
应当明确的是,调查不能行使侦查权,但是,调查公司应当享有调查权。该调查权具有正当性来源—当事人具有对相关事务的知情权,调查获得当事人授权委托,就应当有相应的调查权。
5. 调查公司收集信息资料的证据效力。
调查公司收集的材料需要进入诉讼程序的,应当和当事人提供的证据材料一样,必须经过法庭的质证以后才能够作为人民法院据以作出裁判的依据。
6. 调查公司的法律责任及风险防范。
调查在行使调查权等权利的过程中,侵犯其他公民权利,或者侵犯委托人合法权益的,调查事务所应当承担相应的民事赔偿责任,调查人员有过错的,可以在承担赔偿责任后向其追偿。调查秘密发现被调查者不为人知的情况,但没有给被调查者造成不便,属于了解隐私。如果将调查结果扩散,则属于侵犯隐私。如果其执业行为涉嫌犯罪,应当承担刑事责任。
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